带薪假期最多的十大国家Top10排名

世界上头带薪假最多的国家是哪些？很多人都比较好奇这些，以下列举了以下十个国家，这些国家的带薪假日最多，下面就一起top10带薪假最多的十大国家。

带薪假最多的国家Top10：韩国

韩国每年有34天带薪假，这是由于韩国人在正常工作时没有太多的休息时间，并且经常需要加班，韩国共有19天的假期时间以及15天的公共假期，每年共34天带薪假。

带薪假最多的国家Top9：丹麦

丹麦，每个人都拥有比较平等的工作环境，如果您对您的老板不是很满意，可以联合其他的工友向老板施压，一般是可以得到谅解和理解的，并且在丹麦老板愿意培养自己的员工，提高他们的职能和教育，在丹麦共有25天假期以及9天公共假日，共34天带薪假。

带薪假最多的国家Top8：塞浦路斯

如果您生活在塞浦路斯，那么肯定能够感受到他们的工作的悠闲，在塞浦路斯每年能够拥有20天假日以及15天的公共假日，共35天的带薪假。

带薪假最多的国家Top7：卢森堡

在卢森堡职员不仅拥有较多的假日，并且卢森堡的很多行业中的职员，还能够享受到13、14个月的工资待遇，而在假日方面，卢森堡的职员拥有25天的假日以及10个公共假日，共35天带薪假。

带薪假最多的国家Top6：西班牙

班牙拥有超过一般国家的休假日，并且每个人都会享受自己的每一天的生活，在西班牙人们拥有22个假日，以及14个公共假期，合计共36天的带薪假。

带薪假最多的国家Top5：希腊

希腊的悠闲恐怕在国内人们都比较有耳闻，而希腊的假日每年在25天，以及12个公共假日，合计共37天的带薪假。在希腊工资常被按周结算。

带薪假最多的国家Top4：奥地利

生活在奥地利的人们不仅拥有极多的假日，同时还拥有13个月、14个月的工资，奥地利每年有25个假日以及13个公共假日，共38天带薪假。

下一页：带薪假最多的三大国家

带薪假最多的国家Top3：法国

在法国法律会保护劳动者，在法国可以享受到40天的带薪假，也就是说加到一起达到2个月的带薪假，并且在法国如果老板不公平的解雇满两年的职员，那么则需要赔偿被解雇员工至少6个月的薪水。

带薪假最多的国家Top2：俄罗斯

自苏联解体后俄罗斯更重视民众的利益，每年俄罗斯的员工拥有28天假日以及12天的公共假日，也就是40天的带薪假。

带薪假最多的国家Top1：巴西

巴西在带薪假日方面是世界上最多的国家，在巴西可以连续休假一个月，并且全年修满41天的带薪假日。